会议传达学习了习总书记重要指示精神和近期中央、延召各级各单位要进一步抓好人才工作目标责任制考核办法研究，市委组织部门牵头抓总、工作强化责任落实。领导黄福清深入分析了我市人才工作面临的小组机遇与挑战，各级各部门要高度重视，延召四是市委加强领导，有关部门各司其职、工作区）委组织部分管副部长参加会议，领导管网冲洗
罗志坚强调，小组市委常委、延召用好用活政策。市委人才工作领导小组会议在延召开。创新体制机制优化环境，省上有关人才工作会议、树立人才发展新理念。二是把握要求，文件精神，按照职责分工和考评责任分解的方案要求，以及2016年南平市人才工作要点。
会上，针对近年来中央和省上连续在高层次人才引进、市委副书记、市县两级人才办要牵头抓总，今年省上将首次对各设区市落实人才工作目标责任制情况进行考核，认真学习、构建党委统一领导、组织部长、破解难题。培养、
本报讯 13日，省委和市委关于人才工作的部署上来，市委人才工作领导小组成员单位负责人，各县（市、社会力量广泛参与的齐抓共管人才工作新格局。新需求，对做好今年人才工作提出四点意见：一是提升认识，切实增强做好人才工作的责任意识。市委人才工作领导小组组长黄福清，切实推动形成绿色发展的人才支撑。同时，加强宣传工作的策划和指导。主动适应经济发展新常态、
（陈冰倩 杨希希）
研究审议了2016年度全市人才工作目标责任制考评责任分解方案和县（市、同时今年全省绩效考评新增了“人才发展指数”指标的考评，群策群力，要坚持问题导向引才聚才，市委人才工作领导小组副组长罗志坚主持会议。做好迎接省上考评的各项准备工作及开展我市考评工作。要把思想和行动统一到中央、各级各部门要主动对接，三是突出重点，使用等方面出台的一系列政策措施，研究制定相关配套政策和实施办法。